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2021深圳农村商业银行社会招聘详情(附报名方式

2021深圳农村商业银行社会招聘开始咯,现正接受报名中,那么深圳农村商业银行此次招哪些岗位呢?有什么要求?感兴趣的小伙伴赶紧了解一下吧。

银行简介

深圳农村商业银行,深圳人自己的本土银行。2005年改制成立,以深圳社区居民、来深建设者和中小微企业为主要服务对象,跨区域经营,多元化发展,自身特色鲜明。2020年集团总资产超5000亿元,2020年发布的“世界银行1000强”排名286位。

基本要求

1、遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,无不良从业记录;

2、国内外知名院校大学本科及以上学历,具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验和专业能力;

3、具有较强的学习能力和较好的团队合作精神;

4、身体健康,无不良行为记录。

招聘岗位
零售产品差异化定价与创新经理

岗位职责

负责设计零售创新商品,一对一差异化定价,建立授权和监督后督机制。

能力要求

1. 5年以上零售银行产品规划与定价经验,3年以上经营零售中高端客户且担任团队负责人经历;

2. 具有客户洞察、内外部沟通和规划能力。

财富管理投资顾问

岗位职责

负责为客户设计个性化、专业的资产配置方案,开发与维护客户,并与目标客户建立良好的关系,提升客户总资产;针对服务客户的证券投资进行相关宏观经济、行业研究咨询。

能力要求

1. 3年以上财富管理从业经验,熟悉产品(理财、资管);

2. 掌握财富管理与理财规划相关技巧和内容;

3. 具有客户洞察、内外部沟通和销售规划能力;

4. 持有AFP或CFP及理财客户经理相关资格(含银行业从业资格、证券/基金销售从业资格、保险代理从业资格);拥有CFA、CPA、FRM证书优先考虑。

财富管理产品经理

岗位职责

负责零售客户需求与风险分析,进行财富管理产品的研发及管理。基于对高净值客群特征分析,制定适合客群特点的投资组合产品及策略。

能力要求

1. 3年以上基金、银行、信托等金融机构产品经理的工作经验;

2. 熟练掌握证券、基金、保险等投资理财方面知识和相关产品;

3. 能熟练运用境内外金融市场工具,擅长投资理财、市场研究和资产配置规划;

4. 具有客户洞察、内外部沟通和销售规划能力;

5. 持有AFP或CFP及理财相关资格;拥有CFA、CPA、FRM证书优先考虑。

大数据分析建模专家

岗位职责

负责零售/公司客户数据、信贷风险分析与数据挖掘,发掘差异化的客群需求,基于业务场景及产品需要开发相关工具,为业务规划提供数据支持。负责零售风控建模及管控工作,驱动零售风险管理系统的能力提升。

能力要求

1. 知名院校金融工程、计算机、应用数学、统计等相关专业背景,3年以上数据建模和分析类工作经验;

2. 熟练掌握数据清洗方法、熟悉金融相关的数据挖掘/机器学习算法,参与过大型大数据分析/数据挖掘平台打造/大型信贷风控建模平台打造优先。

互联网渠道产品/营销经理

岗位职责

负责开发网络银行消费信贷和理财产品,对接、规划并管理销售渠道,开发及拓展外部机构及平台的可共享资源,包括产品引入、销售渠道外拓。

能力要求

1.3年以上零售银行产品开发经历,熟悉零售及电子银行产品政策和核心策略、有渠道资源及拓展能力;

2.有较好的商务谈判技巧、商务方案设计、风险识别能力。

新媒体运营经理

岗位职责

负责各类线上社交媒体的内容策划、创作及运营,制定并达成传播目标;分析线上运营数据,优化策略提高传播度,反哺产品优化;追踪探索媒体新玩法、热点案例并输出相应的分析报告。

能力要求

1.本科以上学历,两年以上新媒体运营经验,对热点及流行趋势有足够的敏感性;

2.悉新媒体平台的内容营销及运营技巧,有扎实的文案撰写功力和一定的设计能力;

3.有成功的事件营销或运营案例者优先。

UI/UX设计师

岗位职责

负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作,根据各产品的目标用户群,提出创新的、有高度吸引力的创意设计;对页面进行优化,使用户操作更趋于人性化。

能力要求

1. 3年以上网页及APP的界面设计工作经验,能够独立完成完整的用户模块的UI设计;

2. 能准确识别用户使用痛点并迭代,具备基础的银行业务知识为佳。

敏捷项目经理

岗位职责

负责开展和推动敏捷项目,结合产品与团队实际情况,制定有针对性的方案,引入优秀敏捷方法、工具等,并推进其落地,同时能够提供必要的敏捷方法和实践的培训。

能力要求

1. 具有3-5年敏捷项目管理、金融行业或互联网开发管理工作经验;

2. 成功完成3-5项敏捷开发项目,具备完整的敏捷培训能力,有金融行业相关项目背景为佳。

场景运营经理

岗位职责

负责制定月度、季度、年度运营预算及目标,负责营销活动的规划、制定并执行,促成场景用户量的增长、用户活跃度,以及金融客户的转化。通过数据分析,完成分析报告及策略,不断优化方案。

能力要求

1. 本科及以上学历,电子商务、计算机、市场营销等相关专业优先;

2. 3年以上互联网产品运营经验,有运营团队管理经验优先;

3. 有良好的文字表达和沟通能力,较强的团队合作意识。

客户体验经理

岗位职责

负责客户体验监测指标体系的搭建、运营和监测,对客户旅程进行梳理,实施客户体验调研、监测、统计、分析等工作; 负责推动建立客户体验优化机制,并推进客户旅程重塑与体验提升工作。

能力要求

1. 对客户体验具有一定程度了解;

2. 本科及以上学历,3年以上工作经历,有相关工作经验优先;

3. 具有统计分析能力,能进行基本的数据分析。

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