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中秋国庆加班工资怎么算 工资计算公式汇总

中秋国庆可以公司会因为一些原因要求员工加班,这时如果没有出行计划,而且想挣钱的小伙伴们,中秋国庆加班也不失为一种好的选择,你知道中秋国庆加班工资怎么算吗?一起看看吧!

中秋国庆加班工资怎么算

今年9月21日(中秋节),10月1日、2日、3日(国庆节),这4天是法定节假日法律不允许调休。只要安排加班,就应当支付不低于300%工资。

三倍工资计算公式

9月21日(中秋节) 10月1日-3日(国庆节)

即:月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%

二倍工资计算公式

9月19日、20日、10月4日、5日、6日、7日这6天,是用休息日调休过来的。

如果安排加班但又不能安排补休的,应当支付不低于200%工资。

9月19日-20日 10月4日-7日,即:月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%

中秋国庆加班工资怎么算
中秋国庆加班工资怎么算

过完中秋和国庆,很快就要迎接明年的元旦了。疫情维持2个年头,却还未离我们远去,不过别灰心,咱们还是继续坚持抗疫,假期出门远游的小伙伴,记得戴好口罩哦!

以上就是“中秋国庆加班工资怎么算 工资计算公式汇总”的全部内容,希望能帮助到大家!

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