在求职过程中，有时常常会需要发送一些求职邮件，而求职邮件也是不能随意书写的，需要按照一定的规范来写，那么求职邮件怎么写呢，下面就一起来看看吧。

　　求职邮件怎么写

　　一、邮件标题应写全要点

　　1、至少要写上你应聘的职位和名字，这样便于HR整理审核你的简历。

　　2、如果企业在招聘信息中已经声明了标题的格式，请严格照做，因为这是初步筛选的标准。

　　3、通常应使用“姓名-意向公司-申请职位”格式，避免使用“XXX的个人简历”、“求职”、“应聘”这类信息不完整的标题。

　　4、适当添加重要信息，例如，对方要求应聘者可以马上上岗，那“可随时到岗”字样就是重要信息了。

　　二、邮件正文书写规范

　　1、抬头写上招聘信息中的人

　　(记住，领导一般是不会直接收简历的!收简历的，往往是工作人员，所以如果按照招聘信息的联系人填写抬头，那是最好不过的方法了)。如果招聘信息中，没有写任何人，那么就可以用“尊敬的女士/先生”这样的词句来代替。

　　2、对公司、高校的称呼不准错

　　如果你觉得“每投一个简历就得改一次称呼，比较麻烦”，或者怕有些时候会忘记修改，那我就建议你不要用“贵公司”、“贵校”、“贵院”这样的词，可以用一个中性的“贵单位”。

　　3、正文内容一定要写，而且要有针对性的写

　　怎样才叫有针对性呢?对方发布的招聘信息中，是有写上岗位要求的。招聘信息中可能会有“XX相关专业的应届毕业生”、“学生干部优先”、“有较好的团队合作精神”等等。那么，这就非常简单了，你的正文就可以把这些应聘要求作为问题，而用1、2、3的方式在邮件正文中进行作答。当然，写这些内容的前面还是有些非常重要的信息的，那些客套话，还是不要少的，比如说“您好!通过XX渠道获得贵校正招聘XX人员……特来应聘，主要理由如下：……”

　　4、控制正文的字数，切忌冗长

　　一般来说，挑选简历者在邮件正文中停留的时间不会太长，所以邮件正文也不宜过长，也不宜过短，因为看完邮件正文，挑选简历者带着怎样的心情去打开你的简历，这是非常重要的。个人认为，用最简洁的方式把该表达的表达清楚是一个标准。当然，在求职者角度来说，觉得自己所有的东西都是要向考官表达的，所以有很多很多要表达。

　　其实不然。就象第3点所说的那样，有针对的回答一些重点问题，告知一些重要信息，如自己的姓名，高校名称、所学专业、所获得或即将获得的学位学历、毕业时间(毕业时间不要光写年份，最好具体到月，如08年6月)等等。建议正文部分，字数以“在正常邮件界面的阅读情况下，不拖动滚条就可以看完这个正文”为参考。

　　5、加上一些祝福的话

　　一句祝福的话，也许不会影响别人对你的判断。但如果你加上了，那样的正文才叫完美。

　　6、记得落款。

　　邮件正文书写常见问题

　　1、空白一片，甚至正文还出现邮箱服务提供商的广告。

　　2、正文无抬头或者合适的抬头。

　　以上就是关于求职邮件怎么写，求职邮件写法介绍的内容，希望对大家有帮助。

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